Análisis del mercado de trabajo | Datos paro y afiliación enero 2023
El mercado laboral confirma su debilidad en enero de 2023 con caídas significativas en afiliación, paro y contratación.
La desaceleración económica sigue afectando al mercado laboral en el arranque del 2023
El 2022 finalizó con un comportamiento del mercado laboral con claros síntomas de debilidad y el arranque del 2023 no parece revertir esa tendencia. Enero inicia con todos los indicadores del mercado de trabajo con crecimientos negativos o demasiado modestos y todo hace prever que en los próximos meses no mejoren.
Descarga el informe completo con el análisis del mercado de trabajo del mes de enero.
Por noveno mes consecutivo, la variación anual de la afiliación disminuye confirmando la desaceleración en el proceso de creación de empleo
La cifra total de afiliados queda situada en los 20,08 millones de personas, manteniéndose por encima del umbral de los 20 millones de afiliados. Para los próximos meses se prevé que continúe el peor comportamiento del empleo como consecuencia de la incertidumbre económica.
La pérdida de empleo ha sido prácticamente generalizada en todos los sectores con especial incidencia en el Comercio y en la Hostelería. Igualmente, en todas las comunidades autónomas la afiliación ha disminuido con especial énfasis en Cataluña, en la Comunidad Valenciana y en Andalucía.
Las peores cifras de paro registrado y de demandantes de empleo ratifican el peor comportamiento del mercado laboral
La cifra total de parados registrados crece hasta los 2,91 millones de personas pero se mantiene por debajo de los 3 millones de personas. Este mes, el mayor peso lo ostentan las mujeres, con un 60% sobre el total, y con una reducción menos intensa (-5,51%) que la de los hombres (-8,84%) respecto del año pasado.
Atendiendo a la evolución de los demandantes de empleo, éstos aumentaron en enero en 126.194 personas en enero, el peor dato de la última década. La tendencia desde mitad del año pasado es de ligero aumento en los demandantes de empleo que ya se sitúan en los 4,5 millones de personas, de los cuales 1,13 millones son ocupados.
Se mantiene el fenómeno de contratos indefinidos de corta duración
En términos interanuales, la contratación ha descendido un 24,78%, con crecimientos solo en la indefinida (+122,19%), mientras que la contratación temporal se redujo en el último año (-50,62%).
Se mantiene el fenómeno de contratos indefinidos de corta duración y desde principio de 2022, ha ocurrido con 371 mil personas.
A continuación no te pierdas el análisis de los datos por Valentín Bote, director de Randstad Research:
