Nuevo SMI 2025: ¿Cómo afecta esta subida al mercado laboral?

El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) sube un 4,4% en 2025, alcanzando los 1.381 euros al mes (12 pagas) o el equivalente a 1.184€ en 14 pagas.

Este incremento supone un crecimiento acumulado del 80,7% desde 2016 y del 60,9% desde 2018, situándose entre los países europeos con mayor incremento en los últimos años.

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Evolución SMI mensual en España (12 pagas mensuales)

(1990-2025. SMI en euros y % de variación interanual)

Fuente: Randstad Research, a partir de MTES

Pero, ¿qué impacto real tiene este aumento en el empleo, las empresas y los distintos sectores? En este informe se analizan las claves de dicha subida.

Diferencias regionales: el impacto desigual entre comunidades autónomas.

En 10 comunidades autónomas, el SMI ya supera el 65% del salario medio. El nuevo SMI (1.318€/12 pagas) representa una proporción que ya supera el 60% de los salarios medios en 13 de las 17 comunidades.

Nuevo SMI 2025, como proporción del salario medio, por CCAA

(% del salario medio mensual)

Fuente: Randstad Research, a partir de INE (Encuesta trimestral de Costes Laborales,
promedio últimos 4 trimestres: 2023T4 – 2024T3)

España es el único país de la UE que supera el 60% del salario medio.

España se mantiene en el top 10 de países con SMI más alto, con más de 1.1517€ al mes, ajustado por paridad de poder adquisitivo. Con la nueva subida, el SMI español de 2025 pasa a ser el único país donde el SMI supera el 60% del salario medio.

SMI mensual (12 pagas) en la UE en 2025, con ajuste de paridad de poder adquisitivo

(SMI mensual en euros con ajuste de PPA)

Fuente: Randstad Research, a partir de Eurostat (datos 2025)

La subida del SMI hasta los 1.381€/mes tiene impactos cualitativos y cuantitativos en el empleo.

El nuevo SMI afecta especialmente a sectores con menor productividad y a pequeñas empresas, con un impacto negativo estimado de entre 61.000 y 114.000 empleos en 2025-2026, debido a la combinación de empleos destruidos y otros que no llegarán a crearse.

La afectación sería más pronunciada en jóvenes y trabajadores con menor cualificación, quienes podrían enfrentar mayores dificultades para acceder al mercado laboral.